为促进青年教师专业成长，提升职业幸福感，自贡市第二十五中学校结合实际，多措并举狠抓青年教师培养工作。
一是提升政治素养。通过支部书记讲党课，观看红色经典影片、学习党的二十大报告，召开青年教师座谈会，青年教师时代使命感责任感不断增强。二是做好青蓝工程。学校以“青蓝工程”为载体，以老带新，以新促老，让青年教师快速提升教学水平，本学期共结对帮扶6位教师。三是强化交流学习。积极外派青年教师参加“龙湖中学共同体活动周”和“沿滩中学教育集团青年教师培训”活动，拓展年轻教师视野，学习先进教学经验。四是落实以赛促教。以“课堂大比武”为契机，通过组织青年教师参加全校初赛、片区复赛，激励年轻教师敢打敢拼，勇于争先的斗志，促进教学水平的提高。五是狠抓教师技能。学校每周向青年教师布置三笔字作业，定期检查，务求措施落地见效，大大夯实了青年教师基本功。
